Abstract The use of construction waste as aggregate in the production of concrete is becoming a more frequent alternative due to the advantages associated with the sustainability aspect. Results obtained in experimental tests with recycled aggregate concrete suggest that mechanical properties such as elastic modulus, compressive, tensile and flexural strength tend to reduce with partial or total replacement of natural aggregate by recycled one. On the other hand, the use of steel fiber reinforcement can minimize the reduction of these properties, since the fibers tend to improve the material strength and ductility. This work proposes a numerical approach, seeking to better predict and understand the structural mechanical behaviors and failure patterns of reinforced recycled aggregate concrete slabs with and without steel fiber. Based on the finite element method, an appropriated constitutive damage model is employed to represent the nonlinear behavior of the conventional/recycled concrete, while an elastic-perfectly plastic model is used to describe the mechanical behavior of the reinforcements. To couple the independent FE meshes and incorporate the mutual interaction between the different components, rigid and non-rigid coupling technique is used to represent the perfect adherence or the bond-slip behavior. Seven concrete slabs were numerically analyzed either with different percentages of recycled aggregate replacement (0, 50 and 100%) or steel fibers content (0.0, 0.5 and 1.0%) and the results were compared with the experimental ones. The results showed that the applied methodology is capable of simulating with good accuracy the punching shear failure mechanism of the slabs. It was observed that the punching ultimate load decreased with increase of recycled aggregate content, as well as that the steel fiber addition can minimize the negative effects of recycled aggregate employment.

Resumo A utilização de resíduos da construção civil como agregado na produção de concreto vem se tornando uma alternativa cada vez mais frequente devido às vantagens associadas ao aspecto da sustentabilidade. Resultados obtidos em ensaios experimentais com concreto de agregado reciclado sugerem que propriedades mecânicas como módulo de elasticidade, resistência à compressão, tração e flexão tendem a diminuir com a substituição parcial ou total do agregado natural pelo reciclado. Por outro lado, a utilização de reforço de fibras de aço pode minimizar a redução dessas propriedades, uma vez que as fibras tendem a melhorar a resistência e a ductilidade do material. Este trabalho propõe uma abordagem numérica, buscando melhor prever e entender os comportamentos mecânicos estruturais e os modos de falha de lajes de concreto com agregado reciclado armado com e sem fibra de aço. Com base no método dos elementos finitos, um modelo constitutivo de dano apropriado é empregado para representar o comportamento não linear do concreto convencional/reciclado, enquanto que um modelo elástico-perfeitamente plástico é usado para descrever o comportamento mecânico das armaduras. Para acoplar as malhas de EF independentes e incorporar a interação mútua entre os diferentes componentes, a técnica de acoplamento rígido e não rígido é usada para representar a aderência perfeita ou o comportamento de perda de aderência (bond-slip). Sete lajes de concreto foram analisadas numericamente com diferentes porcentagens de substituição de agregado reciclado (0, 50 e 100%) ou teores de fibras de aço (0,0; 0,5 e 1,0%) e os resultados foram comparados com os experimentais. Os resultados mostraram que a metodologia aplicada é capaz de simular com boa precisão o mecanismo de ruptura por punção das lajes. Observou-se que a capacidade de carga à punção diminuiu com o aumento do teor de agregado reciclado, assim como que a adição de fibra de aço pode minimizar os efeitos negativos do emprego de agregado reciclado.

Adoptando una perspectiva de género, este artículo analiza el concepto de “organización saludable” a través del estudio de la “agenda dual” de las organizaciones de prestación de cuidados de la salud. Con base en el proyecto europeo “Quality of Life in a Changing Europe”, que privilegió un abordaje multi-method, son analizados los datos de una encuesta aplicada en hospitales públicos de ocho países europeos (Alemania, Bulgaria, Finlandia, Holanda, Hungría, Portugal, Reino Unido, Suecia) y presentados dos estudios de caso: un hospital público universitario en Suecia y otro en Portugal. Los resultados del estudio demuestran que las percepciones sobre lo que es una organización saludable se desenvuelven alrededor de las nociones de apoyo social, satisfacción con la vida, compromiso con el trabajo y la conciliación del trabajo con la vida personal y familiar, verificándose diferencias de género en las variaciones de estas percepciones entre los trabajadores. Las políticas organizacionales, las trayectorias profesionales y los recursos existentes a nivel de los agregados domésticos están directamente relacionados con las variaciones encontradas.

Adotando uma perspetiva de género, este artigo analisa o conceito de “organização saudável” através do estudo da “agenda dual” das organizações de prestação de cuidados de saúde. Com base no projeto europeu “Quality of Life in a Changing Europe”, que privilegiou uma abordagem multi-method, são analisados dados de um inquérito aplicado em hospitais públicos de oito países europeus (Alemanha, Bulgária, Finlândia, Holanda, Hungria, Portugal, Reino Unido e Suécia) e apresentados dois estudos de caso: um hospital público universitário na Suécia e outro em Portugal. Os resultados do estudo demonstram que as perceções sobre o que é uma organização saudável se desenvolvem em torno das noções de apoio social, satisfação com a vida, compromisso com o trabalho e conciliação do trabalho com a vida pessoal e familiar, verificando-se diferenciações de género nas variações destas perceções entre profissionais de saúde. As políticas organizacionais, as trajetórias profissionais e os recursos existentes ao nível dos agregados domésticos estão diretamente relacionados com as variações encontradas.

En adoptant une approche de genre, cet article analyse le concept de “ organisation en bonne santé ” à travers l’étude du dual agenda des organisations de prestation de soins de santé. En se basant sur le projet européen “Quality of Life in a Changing Europe”, qui a privilégié une approche multi-méthode, l’article analyse des données d’une enquête menée dans plusieurs hôpitaux publics de huit pays d’Europe (Allemagne, Bulgarie, Finlande, Hongrie, Pays-Bas, Portugal, Royaume-Uni et Suède) et présente deux études de cas : un hôpital public universitaire en Suède et un autre au Portugal. Les résultats de l’étude démontrent que les perceptions de ce qu’est une organisation en bonne santé se développent autour des notions d’appui social, de satisfaction avec la vie, d’engagement au travail et de conciliation du travail avec la vie personnelle et familiale, et font apparaître des différenciations de genre dans les variations de ces perceptions entre les travailleurs. Les politiques organisationnelles, les trajectoires professionnelles et les ressources existantes au sein des familles ont un lien direct avec les variations observées.

From a gender perspective, this article analyses the concept of “healthy organization” through the study of the “dual agenda” of healthcare organizations. Based in the EU funded project “Quality of Life in a Changing Europe”, which priviledged a multi-method approach, we analyse data from an extensive survey applied in eight European countries (Germany, Bulgaria, Finland, The Netherlands, Hungary, Portugal, United Kingdom and Sweden) and present two case studies undergone at university public hospitals in Sweden and in Portugal. Results show that the perceptions of what is a healthy organization are developed around the notions of social support, life satisfaction, work engagement and work-life reconciliation. Gender variations are a common feature in each of these dimensions. Organizational policies, professional trajectories and family resources are directly related to these variations.

Abstract Introduction The term cracked tooth syndrome refers to an incomplete fracture of a vital posterior tooth that involves the dentin and occasionally extends into the pulp. There is a very limited number of publications trying to model dentin crack growth using numerical techniques. Therefore, it is essential to numerically model this phenomenon in order to improve the clinical procedures. Methods A 2D finite element model is proposed to simulate crack initiation and propagation in a restored premolar tooth. The geometric model was based on computed tomography data. A special finite element technique, named mesh fragmentation technique, is used to model and analyze the behavior of the tooth. This technique was used to model cracks in quasi-brittle materials based on the use of interface solid finite elements with high aspects ratio. A tension damage constitutive relation between stresses and strains consistent with the continuous strong discontinuity approach is used to describe crack formation and propagation. Results The main aspects of modeling technique and procedures are explained in detail as well as the whole results, including both elastic and fracture analyses of the restored tooth. Conclusion The results of the current fracture analysis show that, under various loading conditions, there is no crack initiation in the restored tooth under typical loading magnitude. However, in the case of tooth with a pre-existing crack, which can be aroused during the restoration process, a crack propagation was observed, while they did not reach a critical fracture state.

Resumo Em um contexto global marcado pela intensificação da competitividade, tem sido reconhecida a necessidade de se identificar as características das “organizações saudáveis”, entendidas como aquelas com a “agenda dual” de consecução dos seus objetivos organizacionais e, simultaneamente, de promoção da qualidade de vida dos trabalhadores. Focando especificamente o caso das organizações do setor público de saúde, este artigo discute como é que as demandas de produtividade estão influenciando a qualidade de vida dos profissionais de saúde na Europa. A análise baseia-se nos resultados do projeto QUALITY. financiado pela Comissão Europeia. Conjugando métodos quantitativos e qualitativos, 32 organizações foram analisadas, com recurso a cerca de 8 mil questionários e 111 entrevistas com trabalhadores europeus de oito países. Este artigo foca a qualidade do trabalho nos vários países, apresentando depois um estudo de caso intensivo em um hospital universitário português. Os resultados demonstram diferenças significativas entre países que têm como fatores explicativos o seu funcionamento institucional e o contexto socioeconômico. Foram também encontradas diferenças entre grupos profissionais, justificadas pelas distintas condições de trabalho a que estão expostos.

Abstract In a worldwide context shaped by the intensification of global competitive demands, there is a growing need to identify the features of “healthy organizations”, perceived as those with the “dual agenda” of pursuing their core business objectives while simultaneously meeting their employees’ needs for quality of working life. Focusing the specific case of public healthcare sector organizations, this article discusses how increasing organizational demands are influencing the quality of working life of healthcare occupations. The analysis is based in the results of the EU funded project QUALITY. With a multi-method approach that combined quantitative and qualitative research methods, 32 organizations were surveyed and around 8.000 questionnaires and 111 in-depth interviews were conducted to European professionals from eight countries. This article focuses the quality of working life in healthcare occupations in these countries, presenting then an organizational case study undergone at a Portuguese university hospital. Results show significant differences between countries, which can be explained by its institutional functioning and socioeconomic context. Differences amongst occupational groups were also found and can be justified by the distinct working associated to each occupation.

Se presenta en este artículo una propuesta de interpretación sociológica de los públicos de una biblioteca municipal perteneciente a la Red Nacional de Bibliotecas Públicas (RNBP). Se pretende encuadrar los resultados obtenidos durante la búsqueda y algunas interpretaciones por ellos suscitadas, en el plano articulado de la sociología de la cultura y de la sociología de las clases sociales, particularmente en algunos temas recientes, de los llamados públicos de la cultura. Los análisis realizados ayudan también a ilustrar como se procesa, en el caso estudiado, la concretización de los parámetros básicos de funcionamiento de las bibliotecas públicas portuguesas, poniendo atención en lo que respecta a los resultados de esa concretización y como ellos son captables al nivel de la composición social de los públicos y de las modalidades de utilización puestas en práctica. Se da especial atención analítica a la diversidad de modos de relación que se establecen entre los individuos y la biblioteca.

É apresentada neste artigo uma proposta de interpretação sociológica dos públicos de uma biblioteca municipal pertencente à Rede Nacional de Bibliotecas Públicas (RNBP). Procura-se enquadrar os resultados obtidos durante a pesquisa e algumas interpretações por eles suscitadas no plano articulado da sociologia da cultura e da sociologia das classes sociais, particularmente em algumas abordagens recentes dos chamados públicos da cultura. As análises realizadas ajudam também a ilustrar como se processa, no caso estudado, a concretização dos parâmetros básicos de funcionamento das bibliotecas públicas portuguesas, nomeadamente no respeitante aos resultados dessa concretização tal como eles são captáveis ao nível da composição social dos públicos e das modalidades de utilização postas em prática. É dada atenção analítica especial à diversidade de modos de relação que se estabelecem entre os indivíduos e a biblioteca.

Cet article présente une proposition d’interprétation sociologique des publics d’une bibliothèque municipale appartenant au Réseau National de Bibliothèques Publiques (RNBP). Il s’agit d’encadrer les résultats obtenus pendant la recherche et quelques interprétations qu’ils ont suscitées sur le plan articulé de la sociologie de la culture et de la sociologie des classes sociales, en particulier sur quelques approches récentes des publics dits de la culture. Les analyses réalisées aident aussi à illustrer la façon dont s’opère, dans le cas étudié, la concrétisation des paramètres basiques de fonctionnement des bibliothèques publiques portugaises, notamment en ce qui concerne les résultats de cette concrétisation tels qu’ils sont captables au niveau de la composition sociale des publics et des modalités d’utilisation mises en pratique. Une attention analytique particulière est accordée à la diversité des modes de relation qui s’établissent entre les individus et la bibliothèque.

This essay presents a sociological interpretation of the "publics"/audiences of a public library which is part of the Portuguese Network of Public Libraries. The data obtained and the interpretations drawn from it in are put in the double framework of the sociology of culture and the sociology of social classes, particular emphasis being given to recent approaches of the so-called cultural "publics"/audiences. The analyses carried out also help to understand how the general objectives and missions of the Portuguese public network are carried out in a specific library. Particular importance is given to the analysis of the impacts of those missions and objectives on the social properties and the diverse modes of relationship with the library that characterize the people who use it.